1. Información sobre la Corporación Municipal

1.1 Información institucional sobre los electos y el personal de la Entidad. Datos biográficos de miembros del consejo de Administración.

1.2. Información institucional sobre los cargos electos y el personal de la Entidad Se especifican las direcciones electrónicas de miembros del Consejo de Administración.

1.3. Información institucional sobre los cargos electos y el personal de la Entidad. Organigrama.

1.4. Información institucional sobre los cargos electos y el personal de la Entidad. Órganos de gobierno y funciones.

1.5. Información institucional sobre los cargos electos y el personal de la Entidad. Entidades participadas.

1.6. Información institucional sobre los cargos electos y el personal de la Entidad. Agenda Local 21 o similares.

1.7. Información institucional sobre los cargos electos y el personal de la Entidad. Vehículos oficiales.

1.8. Información institucional sobre los cargos electos y el personal de la Entidad. Inventario de Bienes y derechos.

2. Relaciones con los ciudadanos y la Sociedad

2.1. Grado de compromiso con la ciudadanía.

3. Transparencia económica-financiera

3.1. Información contable y presupuestaria. Modificaciones presupuestarias.

3.2. Información contable y presupuestaria. Presupuestos entidades participadas.

3.3. Información contable y presupuestaria. lista y/o la cuantía de las operaciones con los proveedores, adjudicatarios y contratistas más importantes.

3.4. Contratos, convenios y subvenciones. Contratos formalizados.

3.5. Contratos, convenios y subvenciones. Modificaciones Contratos formalizados.

3.6. Contratos, convenios y subvenciones. Convenios.

3.7. Contratos, convenios y subvenciones. Subvenciones.

3.8. Altos cargos del Ayuntamiento y Entidades participadas. Retribuciones altos cargos.

3.9. Altos cargos del Ayuntamiento y Entidades participadas. Indemnizaciones a altos cargos.

3.10. Información económica y presupuestaria. Relación de inmuebles.

3.11. Información económica y presupuestaria Informes de Auditoría de cuentas y los de Fiscalización.

4. Indicadores Ley de Transparencia

4.1. Resoluciones de autorización o reconocimiento de compatibilidad que afecten a los empleados públicos así como las que autoricen el ejercicio de actividad privada al cese de los altos cargos según la normativa autonómica o local.

4.2. Publicar el Presupuesto formato resumido.

4.3. Publicar y actualizar el convenio de aplicación para personal.

4.4. Publicar y actualizar el convenio de aplicación para personal de entidades participadas.

4.5. Publicar y actualizar el número y características de las quejas y sugerencias de la ciudadanía.

4.6. Publicar el Plan de Legislatura completo.

4.7. Publicar el Plan de Legislatura resumido.

4.8. Publicar y actualizar el Informe de Seguimiento del Plan de Legislatura. Publicar y actualizar los informes de seguimiento de dichos planes y programas.

4.9. Publicar y actualizar el listado de encomiendas de gestión firmadas (objeto, presupuesto, obligaciones económicas y subcontrataciones realizadas mencionando adjudicatarios, procedimiento seguido para la adjudicación e importe) en el último período.

4.10. Publicar las decisiones de desestimiento y renuncia de los contratos

4.11. Publicar y actualizar la normativa municipal (ordenanzas, ordenanzas fiscales, reglamentos, decretos, estatutos y bandos municipales) vigente más relevante.

4.12. Publicar los documentos que estén sometidos a un período de información pública durante su tramitación.

Agencia de Colocación Autorizada por el Servicio Vasco de Empleo-Lanbidek Baimendutako Bitertekaritza Ajentzia Nº 1600000005